Artigo
Desenvolvimento da Geração Z: por que startups precisam acelerar o aprendizado na prática
Para essa geração, desenvolvimento não é um evento isolado, é um processo contínuo
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O que as startups mais inteligentes estão fazendo para engajar a Geração Z e formar times de alta performance
Descubra como startups estão engajando a Geração Z e formando times de alta performance com desenvolvimento, propósito e feedbacks reais
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Contratei um jovem da Geração Z, e agora?
Saiba como estruturar um onboarding eficaz para reter jovens da Geração Z e impulsionar o desempenho do novo talento na sua startup
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Como criar um plano de onboarding que encante a Geração Z
Se o onboarding é eficaz, ele não só ajuda os jovens talentos a se sentirem acolhidos, mas aumenta o engajamento e reduz a rotatividade
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Consumidores da Geração Z: insights para transformar seu produto
Diego Cidade mostra como criar produtos que ressoam com a Geração Z, explorando propósito, personalização e inovação
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Como startups podem atrair talentos da Geração Z
Descubra como startups podem competir com grandes empresas na atração de talentos da Geração Z, explorando propósito e flexibilidade
Coluna
Geração Z espera autenticidade, relações saudáveis e flexibilidade no trabalho
A Geração Z está entrando no mercado de trabalho com uma visão completamente diferente das gerações anteriores. Eles não querem apenas um emprego que pague bem, mas um ambiente onde possam se desenvolver, colaborar e, principalmente, ter relações autênticas e saudáveis com seus líderes. Estudos recentes revelam o que essa nova geração espera dos líderes […]
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5 estratégias para startups desenvolverem talentos da Geração Z
Com a Geração Z entrando cada vez mais no mercado de trabalho, as startups têm uma grande oportunidade de moldar esses jovens talentos e aproveitar sua energia, inovação e conexão com o digital. No entanto, desenvolver esses talentos de forma eficaz vai muito além de oferecer vagas e salários competitivos. Startups que querem se destacar […]
Coluna
O que as empresas precisam fazer para lidar com a Geração Z
A chegada da Geração Z ao mercado de trabalho está redefinindo as normas profissionais, colocando em pauta discussões cruciais em grandes plataformas como o SXSW & Fórum Econômico Mundial. Esta geração, que cresceu imersa em um contexto digital e globalizado, traz consigo uma nova visão sobre valores, flexibilidade e bem-estar no ambiente de trabalho. Querer […]
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Cultura organizacional e a Geração Z: comunicando a essência da sua startup
A cultura organizacional é um dos pilares fundamentais de qualquer empresa. Ela define os valores, as normas, as crenças e os comportamentos que orientam a forma como uma organização opera e como seus membros se relacionam. No cenário atual dos negócios, é crucial que as startups compreendam a importância de comunicar sua cultura de forma […]