Artigo
Mulheres em tech: como atrair, ampliar e reter talentos de forma intencional
*Por Renata Baccarat, diretora de Recursos Humanos (CHRO) da Qive Aumentar a participação de mulheres na tecnologia ainda tem desafios significativos, fruto de barreiras sociais, econômicas e culturais enraizadas. A influência dos estereótipos de gênero começa nas primeiras etapas da educação básica, desencorajando muitas mulheres a ingressar em áreas tecnológicas. A falta de modelos femininos de destaque […]